En la búsqueda de trabajo, cada vez es más corriente acudir a las redes profesionales aunque el planteamiento es muy distinto al existente en los portales de empleo tradicionales donde el candidato tiene un papel pasivo, dependiendo de las ofertas que publiquen las empresas y a las que ellos quieran optar. Es decir, no existe [...]

Siguiendo con mis post en colaboración con otros bloggers hoy escribo, junto a Oliver, del Blog Formación y Talento, que trata temas sobre gestión de personas, orientación, formación, etc. de una forma brillante y diferente.
El tema a tratar en este post es la necesidad de que los servicios públicos de empleo avancen de según las [...]