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Mar 8 2010

DESPEDIR A LAS PERSONAS CON BAJO RENDIMIENTO

El rendimiento de las personas en las compañías es de vital importancia. Aunque sólo adquiere un protagonismo importante cuando las cosas van muy mal y ya tienen poco margen de solución.
Lo que está claro es que cuando una compañía o determinados componentes de sus equipos de trabajo no van por buen camino, se ve venir [...]

Mar 3 2010

CUANDO EL CAPITÁN SE VA, EL BARCO VA A LA DERIVA

En muchas ocasiones, cuando un jefe de equipo promociona, es trasladado a otro departamento dentro de la compañía o incluso, decide abandonar la organización, ¿en qué situación quedan las personas de ese equipo que abandona? Suele ocurrir que quedan en una situación indefensa en plan ?sálvese el que pueda?.
No es justo que cuando se va [...]

Feb 19 2010

PROGRAMA EL APRENDIZ

La Sexta de España, acaba de finalizar la primera edición del programa “El Aprendiz” que ya se había emitido en otros países. Durante todo este tiempo, he permanecido callado sobre mis impresiones del programa que he seguido con atención.
La verdad es que dicho canal no ha facilitado mucho su visión porque constantemente iba cambiando de [...]

Feb 15 2010

ALLÍ DONDE FUERES HAZ LO QUE VIERES

Hace no mucho, hablaba con una conocida que estaba en el desempleo desde hace más de año y medio y por fin había conseguido un trabajo temporal por lo que estaba feliz de la vida. Pero? siempre hay un pero. El problema radica en que ella, desde el primer día, aplicó una máxima que decía [...]

Feb 5 2010

¿POR QUÉ MUCHOS ORIENTADORES AUN CREEN QUE DIFERENCIARSE ES MALO EN LA BÚSQUEDA DE EMPLEO?

En la búsqueda de empleo, el sentido común al menos a mi, me dice que los candidatos deben aprender a diferenciarse del resto y sacar partido a esas competencias, circunstancias o aspectos de sus perfiles que les hacen únicos.
Sin embargo, te encuentras historias reales sorprendentes que a uno le hacen recapacitar. Una persona muy cercana [...]

Feb 1 2010

LOS POLLITOS EN LA EMPRESA

En el mundo salvaje, vemos como los animales desde el día que nacen deben aprender a subsistir lo antes posible por si mismos, aprendiendo rápidamente lo que les enseñan sus progenitores para seguir con vida porque sólo los más fuertes y perseverantes sobreviven. Nos muestra la vida animal que la vida no es justa pero, [...]

Jan 27 2010

LLAMABA POR SU PUESTO DE TRABAJO

Hace unas semanas, hablando con una conocida, me comentó que estaba “mosqueada” porque había llamado una persona a la que había atendido ella que preguntaba si se sabía algo sobre su candidatura para el puesto X para la empresa. Hasta aquí, os diréis que todo normal. Sí, si no fuera porque el puesto X en [...]

Jan 22 2010

HACER LAS COSAS POR OBLIGACIÓN

La motivación es lo que nos hace avanzar hacia lo que realmente queremos conseguir en nuestras vidas.
De nada sirve que los demás quieran para vosotros determinadas cosas pues de hacerlas, lo haríais por que otros quieren que las hagáis y no motivados por vuestros gustos. Esto conlleva un seguro fracaso y abandono, con la consiguiente [...]

Jan 18 2010

¿QUÉ TIPO DE JEFES FALTAN?

Un jefe es como un cofre cerrado. Hasta que no lo conoces no sabes si es bueno o malo. Es como si jugases una lotería en la que siempre toca?… El que estés contento con lo que te depare el azar, ya es otra cosa.
Antes de comenzar, me gustaría decir que abundan más lo líderes [...]

Jan 15 2010

ENTREVISTA A…MARTÍN PÉREZ CREADOR PORTAL CANDIDATOS JOBSKET

Hoy entrevisto a Martín Pérez, unos de los creadores y gestores del revolucionario portal de candidatos Jobsket, que tiene mentalidad 2.0.

¿Cuándo nace Jobsket?
Pues mira, la idea de Jobsket nace más o menos en la primavera del 2008 cuando me puse a buscar trabajo ya que quería hacerme freelance y necesitaba buscar clientes. Esa [...]


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