Hace unos días, leí un estupendo post en el blog McCormick y Asociados titulado ?Si te urge encontrar trabajo, quizás las redes sociales no sean tu sitio?. Como siempre, me gustaría dejar mi opinión sobre el tema.
Muchas personas que son fieles defensoras de las redes profesionales y sociales dirán que eso no están de acuerdo y [...]

Actualmente, y más que nunca, las empresas deben seguir trabajando para no dejar de ser competitivas.
Muchas organizaciones han reducido considerablemente su departamento de gestión de personas y solamente se han quedado con el departamento de relaciones laborales, encargado de la gestión contractual, seguros sociales y nóminas.  Esta decisión debe meditarse porque, a la larga, a [...]

El  pasado lunes 21 de febrero estuve dando un taller en Oviedo dentro del Proyecto para la Información y Orientación Profesional organizado por el Centro del Profesorado y de Recursos de Oviedo. Me gustaría, en primer lugar, agradecer la invitación al organizador del curso en el CPR de Oviedo, Fernando Hermida Vigara.
Mi taller tuvo una [...]

He visto el último programa de “Redes” (nº 52), de Eduardo Punset, con el título “Por qué más es menos”, y es realmente interesante. El tema trata sobre “la paradoja de la elección” y el invitado es precisamente psicólogo Barry Schwartz, Profesor de Swathmore College, que es autor de “The paradox of choice: why more [...]

En la búsqueda de trabajo, cada vez es más corriente acudir a las redes profesionales aunque el planteamiento es muy distinto al existente en los portales de empleo tradicionales donde el candidato tiene un papel pasivo, dependiendo de las ofertas que publiquen las empresas y a las que ellos quieran optar. Es decir, no existe [...]